隆Hola!

Marzo fue un mes distra铆do en que me cost贸 bastante sentarme a leer.

Cuando esto me pasa, lo que hago es poner un temporizador en 30 minutos, abrir el libro y no aceptar ninguna otra distracci贸n hasta que se acabe el tiempo. A veces estoy tan distra铆do que me paso 10 minutos en la misma p谩gina, sin entender mucho.

Si tambi茅n te ha pasado, no te aflijas. Lo importante de leer (o cualquier otro pasatiempo que requiera concentraci贸n activa) no es solo avanzar. El ejercicio de dedicarte un tiempo sin interrupciones externas es valioso por s铆 solo.

Finalmente logr茅 terminar 3 libros, aunque ninguno me gust贸 demasiado. En este correo te voy a contar 鈥 como cada fin de mes 鈥 por qu茅.

Antes de empezar, quer铆a recordarte que lanzamos el episodio 5 de Incrementalmente, el podcast. Hablamos sobre Atomic Habits. Puedes escucharlo dando click ac谩.

Ahora s铆, vamos a los Libres de Marzo.


Ultralearning: Master Hard Skills, Outsmart the Competition, and Accelerate Your Career, de Scott Young

Scott Young es otro de estos bloggers/podcasters/youtubers que sigo. Scott se hizo famoso por sus proyectos de autoeducaci贸n intensiva. Por ejemplo, dedic贸 un a帽o completo a estudiar el curriculum de computer science del MIT, haciendo todos los ex谩menes y tareas, algo que normalmente toma 4 a帽os. En otro proyecto, estuvo 1 a帽o completo sin hablar en su idioma nativo para aprender 4 idiomas nuevos, viviendo en 4 pa铆ses diferentes.

A este tipo de proyectos de aprendizaje, intensivos y autodirigidos, Scott los bautiz贸 como Ultralearning y de eso se trata este libro. Lo compr茅 porque me gusta aprender y me tincaba la idea de poder hacerlo de forma m谩s efectiva e intensa. Adem谩s, Scott Young es amigo de Cal Newport y James Clear, as铆 que todo indicaba que ser铆a un gran libro.

El esp铆ritu del libro me gust贸: creo que la idea de hacerte cargo de tu educaci贸n en base a proyectos intensos 鈥 en vez del t铆pico aprendizaje pasivo de un tema en un largo per铆odo de tiempo 鈥 puede ser muy poderosa. El libro tiene algunas t茅cnicas y conceptos 煤tiles y varias historias interesantes.

No obstante, se me hizo bastante tedioso y creo que podr铆a haber tenido como 100 p谩ginas menos (y eso que solo tiene 250). En muchos cap铆tulos Scott es innecesariamente exhaustivo, cubriendo casos que no agregan valor, explicando cosas obvias o dando ejemplos poco concretos. Me da la impresi贸n de que este libro se alarg贸 artificialmente solo para poder ser vendido como libro. Otra cosa que no me gust贸 es que hab铆a pocas historias reales. Seg煤n el autor estudi贸 “decenas de casos” de ultralearners pero siempre habla de los mismos. Y de hecho, solo hace referencia a 3 proyectos propios, lo que me pareci贸 poco. A mi juicio, faltaron historias y sobraron conceptos vagos.

De todas formas creo que hay algunas ideas pr谩cticas que espero aplicar pronto a mi propio proyecto de Ultralearning. Si te interesa que escriba sobre las ideas principales del libro para que t煤 tambi茅n puedas hacer tu proyecto, cu茅ntame respondiendo a este correo o en este formulario.

The War of Art: Break Through the Blocks and Win Your Inner Creative Battles, de Steven Pressfield

La guerra del arte es un libro motivacional pensado para personas que quieren hacer cosas pero no se atreven. Para Steven Pressfield, el concepto de arte es bastante amplio: se refiere a cualquier actividad 鈥 comenzar a pintar, hacer ejercicio, ser mam谩, unirte a una ONG o fundar una empresa 鈥 que responda a nuestra naturaleza m谩s elevada y que implique atrevernos a hacer algo nuevo y mantener nuestro esfuerzo haci茅ndolo.

Para este autor, de 77 a帽os, llevar a cabo estas aspiraciones es una guerra en contra de un enemigo que 茅l llama “La Resistencia”: esa fuerza interna que se opone a lo que quieres hacer. Lo mejor del libro para m铆 es c贸mo describe a este enemigo: de forma tan real y concreta que te va a estremecer si es que alguna vez has sentido la impotencia de no atreverte perseguir tus ambiciones.

Para superar La Resistencia, Steven nos propone una soluci贸n: “volvernos Pro”. Un Pro se toma su actividad creativa con la misma seriedad e intensidad que se tomar铆a una profesi贸n remunerada. Un Pro se dedica constante y concentradamente a ella porque sabe que es la 煤nica forma de poder irse a la cama con la tranquilidad de quien cumple su misi贸n.

Varios escritores que me gustan recomiendan este libro como fuente de inspiraci贸n. Y es que efectivamente es un libro inspirador: una inyecci贸n motivacional a la vena para atreverte a hacer eso que te quita el sue帽o pero todav铆a no te atreves a hacer. Personalmente, creo que me habr铆a servido m谩s hace un par de a帽os, cuando la idea de realizar una actividad creativa en p煤blico segu铆a siendo para m铆 algo abismalmente lejano.

Adem谩s, es un libro cortito. Lo 煤nico que no me gust贸 tanto es que a veces se pone demasiado m铆stico. Si no te gusta este tipo de libros, no te va a servir.

High Output Management, de Andrew Grove

馃摶 Click ac谩 para escuchar un podcast sobre este libro

Mi amigo Juan, con quien hacemos el podcast, escogi贸 este libro para que lo analiz谩ramos en el pr贸ximo episodio (驴spoiler?).

Este libro fue escrito por Andrew Grove (1936 - 2016), quien dirigi贸 Intel por dos d茅cadas en las cuales lider贸 los procesos de cambio y crecimiento que transformaron esta empresa en el gigante tecnol贸gico que es hoy. El libro est谩 escrito como gu铆a pr谩ctica para los middle managers: cualquier persona con una posici贸n de jefatura o responsabilidad en su organizaci贸n.

Como gerente general de su propia empresa, no me sorprende que al Juan le guste tanto este libro. Est谩 lleno de joyitas de sabidur铆a pr谩ctica para personas en cargos de liderazgo. Tiene consejos 煤tiles para un mont贸n de tareas cotidianas de un manager como entrevistar, capacitar, tener reuniones, definir objetivos, planificar y muchas otras m谩s. No es para nada f谩cil explicar el trabajo de un jefe y m谩s a煤n, por qu茅 es importante que haya un jefe y c贸mo se hace bien este trabajo, pero este libro lo hace de muy buena forma.

A pesar de que muchos de los consejos del libro no aplicaban directamente a mi vida laboral, hubo varias cosas que me parecieron 煤tiles. Lo que m谩s me gust贸 fue la forma de Andrew de concebir los procesos organizacionales utilizando conceptos de la manufactura. Creo que ese enfoque puede ser muy 煤til para optimizar cualquier proceso y me dio varias ideas para mi vida. Si alg煤n d铆a me toca ser jefe, seguramente volver茅 a mis notas de este libro. No es largo y se lee bastante r谩pido. Si te tinc贸, te aviso cuando salga el episodio del podcast 馃槈.


Much铆simas gracias por leer hasta ac谩. Si te gust贸, puedes invitar a alg煤n ser querido a suscribirse.

Espero que abril sea un mes m谩s tranquilo y puedas dar pasos en la direcci贸n que quieres ir.

Nos leemos pronto,

Francisco